一、東莞工傷工資怎么算？？

工傷有停工留薪期，期間由用人單位按月按原工資待遇支付工資，原工資是指受傷前12個月的平均工資。具體的停工留薪期期限需依據(jù)受傷情形和《工傷職工停工留薪期分類目錄》確定。用人單位和勞動者對停工留薪期有異議的，可向勞動能力鑒定委員會申請確認(rèn)。法律依據(jù)《工傷保險條例》第三十三條　職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。東莞工傷期間工資怎么算生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負(fù)責(zé)。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第三十三條

二、爸爸在山西上班，因為工傷，申請工傷鑒定，后來勞動局仲裁裁決書下來了需要請律師嗎

1、勞動仲裁是否需要請律師還要申請人根據(jù)案情來決定。

2、對于爭訴標(biāo)的不大,法律關(guān)系清楚的,可以不請律師,多請教多問就可以解決了。

3、如果爭訴標(biāo)的較大、存在爭議又需要調(diào)查的,請個律師幫助為好。

三、東莞工傷工資怎么算？

工傷職工在停工休假治傷期間，可以享受全勤的工資福利待遇。由于用人單位發(fā)給職工的工資福利待遇可能有區(qū)別，因此工傷職工的原工資福利待遇與受傷上個月的工資福利待遇不一定吻合。但是，不管怎樣，在停工留薪期內(nèi)，用人單位都不得以各種理由停發(fā)或部分停發(fā)勞動者的工資福利待遇，否則，其行為是違法的。如果用人單位不依法支付勞動者工傷停工留薪期間的工資福利待遇，其行為就屬于法律規(guī)定的未及時足額支付勞動報酬的違法行為。此時，勞動者應(yīng)據(jù)理力爭，應(yīng)當(dāng)采取一定的策略，要求用人單位仍按月發(fā)放工資。勞動者在準(zhǔn)備據(jù)理力爭自己的工資時，首先，要注意從不同渠道了解以下因素，如老板的為人、用人單位的規(guī)模、用工的規(guī)范度等;其次，要注意回憶，您在發(fā)生工傷后的第一時間內(nèi)，老板或用人單位的相應(yīng)態(tài)度和采取的措施。最后，您可以向用人單位提出支付“生活費”，而不說“工資”。一般情況下，用人單位都會主動支付治療期間的生活費。在東莞工傷工資怎么算可參考上述

四、在東莞工傷，最低工資是多少

1.勞動能力鑒定以前的停工留薪期工資按原工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，一般來說，應(yīng)該是按工傷職工受傷前12個月的平均工資來發(fā)放工傷停工留薪期工資。

2.勞動能力鑒定鑒定以后的工資，根據(jù)《工傷保險條例》第三十六條之規(guī)定，繼續(xù)在單位工作的情況，按單位規(guī)定正常領(lǐng)取該崗位工資即可。單位無法安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，六級傷殘津貼的標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的60%。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補足差額。

3.有什么不明白的，可以追問或直接撥打12021咨詢一下當(dāng)?shù)貏趧硬块T！

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第三十六條

五、東莞工地交通事故，工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少

1、用人單位須在事故發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門（社保部門）提出工傷認(rèn)定申請;

2、用人單位沒有依法為員工申請工傷認(rèn)定的，勞動者或其直系親屬、工會組織可以在事故發(fā)生之日起1年內(nèi)向勞動保障行政部門申請工傷認(rèn)定。

1、交通事故賠償已給付了醫(yī)療費、喪葬費、護理費、殘疾用具費、誤工工資的。企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)不再支付相應(yīng)的待遇（交通事故賠償?shù)恼`工工資相當(dāng)于工傷津貼）。企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)先期墊付有關(guān)費用的，職工或其親屬獲得交通事故賠償費后應(yīng)當(dāng)予以償還。

2、 交通事故賠償給付的死亡補償費或者殘疾生活補助費，已由傷亡職工或者親屬領(lǐng)取的，工傷保險的一次性工亡補助金或者一次性傷殘補助金不再發(fā)給。但交通事故賠償給付的死亡補償費或者殘疾生活補助費低于工傷保險的一次性工亡補助金或者一次性傷殘補助金的，由企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)補足差額部分。

3、職工因交通事故死亡或者致殘的，除按照上述兩項處理有關(guān)待遇外，其他的工傷保險待遇還可以按照規(guī)定享受。

4、由于交通肇事者逃逸或者其他原因，受傷害職工不能獲得交通事故賠償?shù)?，企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定給予工傷保險待遇。

六、東莞請律師一般多少錢律師收費標(biāo)準(zhǔn)，有沒有規(guī)定？

律師一般收費標(biāo)準(zhǔn)是幾千元左右，主要還是因為大部分類型的案件可能是民事方面比較簡單的一些糾紛，大概幾千元就可以解決了，如果是涉及標(biāo)的額度比較大并且比較復(fù)雜的案件，可能就會比較貴。

七、東莞勞動工傷賠償律師收費標(biāo)準(zhǔn)多少

1000-

8000。
（二）審查起訴階段

1500-

10000。
（三）一審階段

2500-

20000。
二、辦理一般刑事案件收費規(guī)定

1、擔(dān)任刑事自訴案件辯護人、代理人，公訴案件被害人代理人的，按照刑事案件收費一審標(biāo)準(zhǔn)收費。

2、代理刑事案件被害人的，按照標(biāo)準(zhǔn)酌減收費。

3、刑事附帶民事訴訟案件的民事訴訟部分，按照民事案件一審收費標(biāo)準(zhǔn)酌減收費。

4、單獨代理第二審、死刑復(fù)核、審判監(jiān)督及特別程序案件的按照一審收費標(biāo)準(zhǔn)收費。曾代理前一階段的，后一階段起減半。