一、申請強制執(zhí)行后，仲裁是否可以強制執(zhí)行

你好，對于申請仲裁后強制執(zhí)行 的問題，在勞動爭議案件中，經(jīng)常會碰到讓勞動者惱火的事情經(jīng)過勞動仲裁或法院審理，有了仲裁的裁定或法院的判決，規(guī)定應(yīng)當(dāng)在多少日內(nèi)用人單位必須履行裁定或判決的結(jié)果。然而在裁定生效或判決生效后（勞動仲裁裁定送達(dá)后15天內(nèi)，當(dāng)事人不向法院提出起訴，勞動仲裁裁定即生效;法院一審判決送達(dá)后15天內(nèi)，當(dāng)事人不提出上訴，判決即生效;法院二審判決送達(dá)立即生效）單位卻拒不履行，勞動者該如何維護和兌現(xiàn)仲裁裁定和法院判決賦予您的權(quán)利呢那就是司法中的另一個程序 ——向法院申請強制執(zhí)行。

二、申請勞動仲裁，是否可以申請強制執(zhí)行？

你好，關(guān)于上述的問題，解答如下關(guān)于勞動仲裁可以申請強制執(zhí)行嗎的具體的回答如下在勞動爭議案件中，經(jīng)常會碰到讓勞動者惱火的事情經(jīng)過勞動仲裁或法院審理，有了仲裁的裁定或法院的判決，規(guī)定應(yīng)當(dāng)在多少日內(nèi)用人單位必須履行裁定或判決的結(jié)果。然而在裁定生效或判決生效后（勞動仲裁裁定送達(dá)后15天內(nèi)，當(dāng)事人不向法院提出起訴，勞動仲裁裁定即生效;法院一審判決送達(dá)后15天內(nèi)，當(dāng)事人不提出上訴，判決即生效;法院二審判決送達(dá)立即生效）單位卻拒不履行，勞動者該如何維護和兌現(xiàn)仲裁裁定和法院判決賦予您的權(quán)利呢那就是司法中的另一個程序 ——向法院申請強制執(zhí)行。一、申請執(zhí)行的期限申請執(zhí)行人申請執(zhí)行立案須在法定期限內(nèi)提出申請。申請期限的起算日期從法律文書規(guī)定履行期限的最后一日開始計算，法律文書規(guī)定分期履行的，從規(guī)定的每次履行期間的最后一日起算。還有其他疑問，點擊“咨詢我”進行咨詢，為您提供專業(yè)法律咨詢。

三、申請不予執(zhí)行仲裁，仲裁裁決后多久可以申請？

關(guān)于申請不予執(zhí)行仲裁裁決的回答為根據(jù)我國《民事訴訟法》第二百一十七條和二百六十條規(guī)定，被申請人提出證據(jù)證明仲裁裁決有下列情形之一的，經(jīng)人民法院組成合議庭審查核實，裁定不予執(zhí)行　　

1、當(dāng)事人在合同中沒有訂立仲裁條款或者事后沒有達(dá)成書面仲裁協(xié)議的；　　

2、裁決的事項不屬于仲裁協(xié)議的范圍或者仲裁機構(gòu)無權(quán)仲裁的；　　

3、仲裁庭的組成或者仲裁的程序違反法定程序的；　　

4、認(rèn)定事實的主要證據(jù)不足的；　　

5、適用法律有錯誤的；　　

6、仲裁員在仲裁該案時有貪污受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。

引用法規(guī)
[1]《民事訴訟法》 第二百一十七條和二百六十條

四、申請勞動仲裁，申請強制執(zhí)行后多久可以申請

關(guān)于勞動仲裁后多久可以申請強制執(zhí)行呢，以下為我的解答根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》一般30天，單位不起訴，你就可以申請執(zhí)行。第四十九條用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一，可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決（一）適用法律、法規(guī)確有錯誤的；（二）勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的；（三）違反法定程序的；（四）裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的；（五）對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的；（六）仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。人民法院經(jīng)組成合議庭審查核實裁決有前款規(guī)定情形之一的，應(yīng)當(dāng)裁定撤銷。仲裁裁決被人民法院裁定撤銷的，當(dāng)事人可以自收到裁定書之日起十五日內(nèi)就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。第五十一條當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書，應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的，另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。受理申請的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。

引用法規(guī)
[1]《勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第四十九條用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條
[2]《勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第五十一條

五、勞動仲裁是強制執(zhí)行的一種方式嗎，勞動仲裁法院能強制執(zhí)行嗎

執(zhí)行申請應(yīng)向有管轄權(quán)的人民法院提出。關(guān)于執(zhí)行案件管轄主要有以下規(guī)定

1、申請執(zhí)行人民法院發(fā)生法律效力的裁判文書，由作出一審裁判的法院管轄。

2、仲裁機構(gòu)作出的國內(nèi)仲裁裁決、公證機關(guān)依法賦予強制執(zhí)行效力的公證債權(quán)文書，由被執(zhí)行人住所地或被執(zhí)行的財產(chǎn)所在地人民法院執(zhí)行。其級別管轄的規(guī)定參照各地法院受理訴訟案件的級別管轄的規(guī)定確定。

3、在國內(nèi)仲裁過程中，您若申請財產(chǎn)保全（或證據(jù)保全），經(jīng)仲裁機構(gòu)提交人民法院的，由被申請人住所地或被申請保全的財產(chǎn)（或證據(jù)）所在地的基層人民法院裁定并執(zhí)行。