一、公司法忠實(shí)義務(wù)是什么意思？

第一百四十八條董事、監(jiān)事、高級管理人員應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和公司章程，對公司負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)。董事、監(jiān)事、高級管理人員不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財(cái)產(chǎn)。

二、公司法忠實(shí)義務(wù)的解釋

用人單位未與勞動者簽訂勞動合同，并且不支付其工資的，勞動者可以尋找與用人單位之間存在勞動關(guān)系的證明資料如工作證或工作牌（最好蓋有公章）、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個(gè)稅完稅證明、用人單位為勞動者辦理的暫住證、考勤記錄、社會保險(xiǎn)繳納記錄、派工單、同事證言（離職在職的都可以）、錄音錄像或者其它有勞動者名字和公章或老板簽字的的書面材料等，只要證明雙方之間勞動關(guān)系的，勞動者就可以申請勞動仲裁，要求用人單位支付其未簽訂勞動合同的雙倍工資，勞動者可以從第二個(gè)月開始要求用人單位支付未簽勞動合同雙倍工資（入職的第2個(gè)月開始，最多11個(gè)月）以及被拖欠的工資，從勞動者離職開始算，勞動仲裁時(shí)效為一年！上述是未簽訂勞動合同不發(fā)工資嗎的解答

三、公司法忠實(shí)義務(wù)解釋

第一百四十八條 董事、監(jiān)事、高級管理人員應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和公司章程，對公司負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)。董事、監(jiān)事、高級管理人員不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財(cái)產(chǎn)?！踞屃x】 本條是關(guān)于董事、監(jiān)事、高級管理人員忠實(shí)和勤勉義務(wù)的規(guī)定。

四、公司法忠實(shí)義務(wù)是什么的

1、董事、監(jiān)事、高級管理人員對公司有忠實(shí)的義務(wù)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，董事、監(jiān)事、高級管理人員，應(yīng)當(dāng)遵守我國法律、行政法規(guī)和公司章程，對公司負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)。

2、法律依據(jù)《中華人民共和國公司法》
第一百四十七條 董事、監(jiān)事、高級管理人員應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和公司章程，對公司負(fù)有忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù)。 董事、監(jiān)事、高級管理人員不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財(cái)產(chǎn)。

引用法規(guī)
[1]《中華人民共和國公司法》 第一百四十七條

五、公司法中高管的忠實(shí)義務(wù)是怎樣的

公司法中高管的忠實(shí)義務(wù)需要履行對應(yīng)的職責(zé)，經(jīng)營自己范圍的業(yè)務(wù)，而且必須作為公司代表為公司的最大利益進(jìn)行努力的工作，管理好公司，最大限度的衡量自己執(zhí)行職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)。

六、公司法忠實(shí)義務(wù)是什么

忠實(shí)義務(wù)是明確的針對公司的一些高層管理人員的規(guī)定。要求公司的這些高層管理人員肯定必須是對公司忠實(shí)的；
因?yàn)樯頌楣镜母邔庸芾砣藛T，有些時(shí)候公司的一些重大決策，或者是商業(yè)秘密，高層管理人員都是知道的。
【法律依據(jù)】《公司法》第一百四十八條規(guī)定，董事、高級管理人員不得有下列行為
（一）挪用公司資金；
（二）將公司資金以其個(gè)人名義或者以其他個(gè)人名義開立賬戶存儲；
（三）違反公司章程的規(guī)定，未經(jīng)股東會、股東大會或者董事會同意，將公司資金借貸給他人或者以公司財(cái)產(chǎn)為他人提供擔(dān)保；
（四）違反公司章程的規(guī)定或者未經(jīng)股東會、股東大會同意，與本公司訂立合同或者進(jìn)行交易；
（五）未經(jīng)股東會或者股東大會同意，利用職務(wù)便利為自己或者他人謀取屬于公司的商業(yè)機(jī)會，自營或者為他人經(jīng)營與所任職公司同類的業(yè)務(wù)；
（六）接受他人與公司交易的傭金歸為己有；
（七）擅自披露公司秘密；
（八）違反對公司忠實(shí)義務(wù)的其他行為。
董事、高級管理人員違反前款規(guī)定所得的收入應(yīng)當(dāng)歸公司所有。

引用法規(guī)
[1]《公司法》 第一百四十八條