當(dāng)前位置:首頁(yè) > 勞動(dòng)糾紛 > 正文內(nèi)容

辭職后社保是否可以取出來?

辭職后社保是否可以取出來?

一、離職后,養(yǎng)老保險(xiǎn)資金可以提取嗎?

1、一般情況下養(yǎng)老保險(xiǎn)是不能取出來的。只有在一些特殊情況,例如出國(guó)定居、重復(fù)參?;蛘邊⒈H怂劳觯拍芴崛○B(yǎng)老保險(xiǎn)。如符合以上提出的特殊情況,則可以將養(yǎng)老保險(xiǎn)取出來。

2、領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn),必須提供一些相關(guān)資料如)《社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)一次性待遇申報(bào)表》2份、參保人身份證原件和復(fù)印件1份、提供護(hù)照和出境定居證明原件和復(fù)印件1份,然后將所有資料提交到個(gè)人所在單位向待遇核發(fā)科提出退保申請(qǐng),待核發(fā)科經(jīng)辦人員接收申請(qǐng)資料后,經(jīng)核實(shí)后才會(huì)將養(yǎng)老保險(xiǎn)金劃入指定的銀行卡中。 

3、養(yǎng)老保險(xiǎn)要至少交滿15年,以后到退休的時(shí)候才能終生享受養(yǎng)老金,如果是男性,按60歲退休計(jì)算,從現(xiàn)在交到退休正好15年,可以保證退休后按月領(lǐng)取養(yǎng)老金;如果是女性(50或55退休),到退休的時(shí)候未交滿15年,可以申請(qǐng)延遲辦理退休手續(xù),補(bǔ)繳未足年限,到正式辦理退休手續(xù)后,并不影響享受按月領(lǐng)取退休金待遇,如果不想延遲退休,也可以選擇一次性補(bǔ)交。

二、"離職后如何從保險(xiǎn)中獲得補(bǔ)償"

1、辭工后社保不可以取現(xiàn)。社保能取出來的只有養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人賬戶。

2、法律依據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》 第十四條 個(gè)人賬戶不得提前支取,記賬利率不得低于銀行定期存款利率,免征利息稅。個(gè)人死亡的,個(gè)人賬戶余額可以繼承。

引用法規(guī)
[1]《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》 第十四條

三、"離職后如何提取養(yǎng)老保險(xiǎn)?"

目前退養(yǎng)老保險(xiǎn)僅限于以下情形

1、達(dá)到退休年齡,未滿足繳費(fèi)15年的條件(個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額全部給付);

2、參保人因故死亡;

3、參保人出國(guó)定居;

4、退休后死亡,個(gè)人帳戶尚有余額的,針對(duì)于這幾種的情況,是可以進(jìn)行退保申請(qǐng)的,但是對(duì)于成功與否,就需要看各地的相關(guān)政策的。

四、"離職后如何取出社保?"

辭職后社會(huì)保險(xiǎn)一般不可以取出來。
辦理個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)清理結(jié)算是可以取出來,但是僅限于個(gè)人所交的那部分,社會(huì)保險(xiǎn)是可以累積繳納年限的,現(xiàn)在也可以異地流轉(zhuǎn),如無必要,還是不要清理結(jié)算的好,要不以前所繳納的年限就清零了,以后再繳納就是重新開始。
法律依據(jù)
《中華人民共和國(guó)民法典》
第八條
民事主體從事民事活動(dòng),不得違反法律,不得違背公序良俗。

引用法規(guī)
[1]《中華人民共和國(guó)民法典》 第八條

五、離職后社保資金可以取出嗎?

辭職后社保一般不可以取出來。辦理個(gè)人社保清理結(jié)算是可以取出來,但是僅限于個(gè)人所交的那部分,社保是可以累積繳納年限的,現(xiàn)在也可以異地流轉(zhuǎn),如無必要,還是不要清理結(jié)算的好,要不以前所繳納的年限就清零了,以后再繳納就是重新開始。

六、離職后社保提取攻略

社會(huì)保險(xiǎn)是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。錢是不能取出來的,但醫(yī)保賬戶的個(gè)人賬戶余額可使用。

掃描二維碼推送至手機(jī)訪問。

版權(quán)聲明:本文由64645在線法律咨詢平臺(tái)發(fā)布,如需轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處。

本文鏈接:http://razor-magic.com/news/article/707014.html

“辭職后社保是否可以取出來?” 的相關(guān)文章

工地工作被老板拖欠工資怎么辦?

工地工作被老板拖欠工資怎么辦?

一、在工地工作,老板拖欠工資不給怎么辦? 一、工地拖欠工資怎么辦1.帶上合同書,十人以上到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)(通常是勞動(dòng)管理監(jiān)察大隊(duì))。2.也可以直接申請(qǐng)仲裁(仲裁費(fèi)用200-300元,如果你勝了全部由公司負(fù)擔(dān))。3.如果對(duì)仲裁結(jié)果不滿意可以在拿到仲裁書后15天之內(nèi)到法院起訴。4.根據(jù)國(guó)家規(guī)定在仲裁或...

公司調(diào)崗降薪,不同意怎么辦呢,法律的規(guī)定是什么

公司調(diào)崗降薪,不同意怎么辦呢,法律的規(guī)定是什么

一、公司調(diào)崗降薪,不同意怎么辦呢,法律的規(guī)定是什么 公司調(diào)崗降薪員工不同意的,要按照原勞動(dòng)合同讓勞動(dòng)者繼續(xù)在原工作崗位工作,按照原勞動(dòng)報(bào)酬支付。如果單位單方面強(qiáng)制調(diào)崗降薪的,勞動(dòng)者可以要求解除勞動(dòng)合同要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?!痉梢罁?jù)】《勞動(dòng)合同法》第47條,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付...

國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假有多少天,你知多少?

國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假有多少天,你知多少?

一、國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假有多少天,國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假多少天 根據(jù)我國(guó)法律應(yīng)享受不少于98天的產(chǎn)假。我國(guó)《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》對(duì)此做了進(jìn)一步規(guī)定第七條,女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假...

四川省遂寧市蓬溪縣產(chǎn)假時(shí)間

四川省遂寧市蓬溪縣產(chǎn)假時(shí)間

一、四川省遂寧市蓬溪縣生小孩的產(chǎn)假有多久 正常產(chǎn)假98天,最多可休158天。法律規(guī)定《四川省人口與計(jì)劃生育條例》第二十六條符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻,除法律、法規(guī)規(guī)定外,延長(zhǎng)女方生育假60天,給予男方護(hù)理假20天。生育假、護(hù)理假視為出勤,工資福利待遇不變?!杜毠趧?dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條女職工生育...

山東省濰坊市坊子區(qū)產(chǎn)假法律法規(guī)規(guī)定詳細(xì)

山東省濰坊市坊子區(qū)產(chǎn)假法律法規(guī)規(guī)定詳細(xì)

一、山東省濰坊市坊子區(qū)產(chǎn)假法律法規(guī)怎么規(guī)定的 產(chǎn)假最多休158天,其中國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假98天,符合地方規(guī)定的增加產(chǎn)假60天。法律規(guī)定《山東省人口與計(jì)劃生育條例》第二十五條符合法律和本條例規(guī)定生育子女的夫妻,除國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假六十日,并給予男方護(hù)理假七日。增加的產(chǎn)假、護(hù)理假,視為出勤,工資照發(fā),...

個(gè)體工商戶是否可以繳納社保,流程是怎樣的?

個(gè)體工商戶是否可以繳納社保,流程是怎樣的?

一、個(gè)體工商戶是否能繳納社保,流程是怎樣的 一、個(gè)體工商戶是可以繳納社保的。1、個(gè)體工商戶社保辦理程序同企業(yè)辦理流程基本相同。根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第十條規(guī)定,應(yīng)當(dāng)自成立之日起30日內(nèi),持營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者登記證書等有關(guān)證件,到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。2、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核后,發(fā)給社會(huì)...